오산대는 지역발전과 미래를 선도하는 혁신형 인재 양성을 목적으로 학습, 심리, 진로, 취업, 창업, 글로벌 등 다양한 유형의 비교과 프로그램을 운영하고 있으며, 학생의 자기 주도적인 비교과 활동 참여를 통한 핵심역량 증진을 목적으로 오드림 포인트 제도를 운영하고 있다.
‘오드림 브랜딩’은 오산대의 오드림 포인트 제도에 대한 시각화로 재학생들에게 친근하게 인지될 수 있는 로고와 캐릭터 제작을 목적으로 추진 중이다.
교내 구성원 270명 대상으로 오드림 브랜딩 의견수렴을 진행하여 오드림 브랜딩에 대한 긍정적 반응을 확인하였다. 이후 오드림 로고 시안 3종 및 캐릭터 2종을 검토하여 학생의 입장에서 긍정인식이 될 수 있는 시안으로 의견이 결정되었다.
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